瓴羊携手全国工商联和钉钉，启动数字化职业素养认证项目，助力民营企业数智化升级，此次登上4月16日《中华工商时报》头版，也反映了全国工商联人才中心对瓴羊的业务及其数字人才发展中心给予的认可和支持。
全文如下：日前，全国工商联人才中心联合瓴羊等企业启动"数字化职业素养认证项目"，聚焦基本的、通用的、高频的职场必备数字化知识和能力，面向全行业和全岗位提供基础性、公共性、普惠性的数字化素养学考认证服务。"人才是实施和推动数字化变革的关键力量。"阿里巴巴集团副总裁、瓴羊智能科技有限公司（以下简称"瓴羊"）CEO朋新宇在接受中华工商时报记者采访时表示，"我们始终致力于提供行业领先的人才培养体系和认证标准,构建可持续的大数据人才生态。"技术沉淀赋能数智化服务"开发、利用和流通数据，也是培育和发展新质生产力。这在我们行业已经形成了共识。"今年政府工作报告中，"加快发展新质生产力"被列为2024年政府工作十项任务之首，对此，朋新宇谈到，"各行各业都要重新认识数据在行业中的定位和角色，评估是否有能力和人才用好数据，来打通壁垒、降低损耗、提高效率，并且要在结果上评估数据有没有带来真正的业务增长。""让数据更普惠，让商业更智能。"这是瓴羊成立的初衷。2021年，瓴羊整合阿里巴巴集团数据中台、业务中台、客服系统、供应链管理系统等多个数据技术团队，致力于将阿里巴巴沉淀十余年的数字化服务经验，系统化、产品化地提供给千行百业。经过三年的发展，在数据要素的全链路体系中，已形成集数字化产品、解决方案、服务为一体的企业数智服务品牌。瓴羊现有企业数据生产、企业数据消费和行业数据流通三大产品矩阵，例如在数据生产方面，瓴羊有帮助企业进行数据治理的Dataphin，以及全场景数据消费式BI平台QuickBI；在企业数据消费方面，有帮助品牌做全域消费者运营增长的QuickAudience以及全触点智能服务管理工具QuickService;而在行业数据流通方面，瓴羊则推出了企业数据服务枢纽瓴羊港。据朋新宇介绍，瓴羊专注提供"器材""耗材""人才"的"三材"服务。"器材"是以营销、客服、产销、经营分析等为代表的系统工具或业务应用类产品服务，"耗材"是瓴羊提供的友盟+等数据服务,"人才"特指以运营咨询、交付实施、数字人才培养、数字人才认证等为代表的人才服务。"横向方面，我们为企业提升通用的数据治理、数据分析和数据隐私计算能力。纵向方面，我们针对零售、互联网、金融、汽车等不同领域和不同行业场景，提供相应的产品和服务。"朋新宇说。例如针对银行、证券、保险等金融机构，瓴羊推出金融行业数智化解决方案Finplus，提供风控、营销、运营等综合服务，助力金融行业数字化转型。为推动企业数据流通及价值增长，2023年11月，瓴羊正式发布数据服务枢纽--"瓴羊港"。"瓴羊港集成数据资产、数据流通、数据加工与集成、数据智能等多种类型服务，帮助企业破解长期面临的数据缺失、数据资产难以管理、外部数据无法融通等关键问题，通过'寻、买、管、用'的数据服务，帮助企业实现业务增长。"朋新宇向记者介绍。对于外界关注的数据安全问题，朋新宇表示，瓴羊港采用先进的隐私计算和安全屋等技术，以实现"原始数据不出域""数据可用不可见"，确保数据源、流通过程和使用场景合规。DaaS驱动数智化企业增长数字时代下，数字化转型已成为企业的一个必答题。SaaS（SoftwareasaService，软件运营服务）平台使用户能够通过互联网使用基于云的应用程序，无需花费大量期研发、人力、管理、维护成本。随着数智化转型的推进，SaaS的局限性也开始显现。"传统SaaS往往仅针对局部工作流标准化，因此我们看到很多企业的数据流、工作流和商业流都在各自运转，但三流之间的数据是断层的，降低了企业对数据价值的挖掘。所以我们希望能够以数据为中心，把三流串联起来，实现'三流变一流'。"朋新宇说道。基于市场变化，瓴羊自成立起就提出"NotSaaS，ButDaaS（DataasaService，数据智能即服务）"的理念。"和SaaS不同，DaaS提供的不仅仅是流程优化的工具，而是从业务发展的角度出发，针对企业的数据流、商业流、工作流，提供一系列的数字化产品、服务和解决方案。"在朋新宇看来，DaaS用数据思维构思和优化全局，让数据价值贯穿企业经营过程，从而解决企业最核心的增长问题。售前营销如何有的放矢、售中订单如何及时处理、售后客服如何正确响应、客群如何分层运维、线上线下广告投放怎么样才最精准……基于瓴羊DaaS体系设计的多种全域运营工具，可以串联不同触点和渠道的数据，支持企业在多渠道做生意，帮助企业实现全域数据连接、分析，解决数据资产浪费、数据使用门槛高、人员学习难等问题。同时，企业可以在分析、营销、产销、客服等核心场景中充分利用数据挖掘行业趋势和商机。记者了解到，一汽红旗2022年与瓴羊达成了合作，借助瓴羊DaaS能力打造面向用户的一体化营销生态。"针对一汽红旗私域特征数据，瓴羊提供的数据分析能力可以共同训练新线索评级模型得分，并根据模型得分结合客户业务场景和运营承载能力，对线索按照高、中、低级别进行划分，对不同质量的线索进行差异化运营。"朋新宇告诉记者。据了解，通过与瓴羊的数智化合作，一汽红旗2022年底的线索转化率就提升了30%。像一汽红旗这样的企业客户还有很多。三年来，瓴羊已服务上百家知名企业和众多中小企业的数字化建设，其中既包括现代斗山、极氪等制造业企业，也包括宝洁、星巴克、麦当劳等传统跨国企业和伽蓝等新国货消费品牌。提供数字化发展的人才支持随着数字经济蓬勃发展，企业对数字人才的需求持续增长。《产业数字人才研究与发展报告(2023)》显示,中国数字人才缺口在2500万至3000万左右,且缺口可能持续放大。"为数字化航道提供'飞行员'和'教练员'。"为解决企业数字人才培养难题，瓴羊推出"一站式数字经济人才培训+认证平台"--瓴羊学堂，涵盖数据、技术、服务等多个职业领域，建立进阶式人才认证体系，为企业构建完善的培训体系，提升员工职场竞争力。记者了解到，瓴羊数字人才发展中心联合行业专家共同打造岗位学习体系，围绕数据、技术等领域提供垂直化课程，结合线上视频课、线下面授、模拟实训等方式拓展学员职业发展，通过认证的学员还有机会获得岗位推荐。"我们之前为一家头部车企做过一个数据分析相关的培训，超过4000名学员参加。其中有一个产销存的场景，学员通过课程学习，重新梳理业务数据流程。学员借助瓴羊的QuickBI工具将原始手工制作报表线上化，实现报告制作全流程自动化，不仅提升了报表制作效率，满足报表千人千面需求，粗略算下来，人力成本节约30万元，物流费用节约超700万元，库存周转财务成本节约超3000万元。"朋新宇告诉中华工商时报记者。据悉，瓴羊在人工智能和大数据领域的人才培养，已覆盖超100万家企业，其中超10万人通过商务数据分析师认证，超10万人通过人工智能训练师认证。同时，瓴羊已成为"商务数据分析师"国家标准起草单位、"人工智能训练师"国家标准牵头单位。近年来，瓴羊积极响应国家政策号召，着力加强青年就业帮扶。"我们在服务企业的过程中，发现数字人才供需存在矛盾，一方面高校毕业生找不到工作，另一方面企业又在抱怨招不到合适的人。这是产业和教育没有很好融合导致的问题，我们希望通过输出产业端的实践，把产业端对数字人才的需求画像、培训模式，注入到各类数字化人才培训中，推动高质量充分就业。"朋新宇向记者介绍了他对助力毕业生就业的思考。"没有优秀的数字化人才，任何先进的产品和创意都难以实现。瓴羊期望通过深度参与数字化职业素养认证项目,做好千行百业数智化服务的领头羊，帮助高校毕业生提升数字化职业素养，为社会输送更多合格的数字化人才。"朋新宇表示。
