IT部门常被人们认为“只会修电脑装软件”，但他认为IT部门是公司的特种部队。本期《102个开发者故事》带你认识有14年软件开发经历的陆凯，了解低代码开发如何让IT部门成为企业数字化的核心引擎。
初春的宁夏，黄河清澈透亮，最低温度还在零度附近。每天早上六点半，陆凯就会起床准备上班，之后便会开车前往离家30公里外的单位。
他的目的地在银川市经开区，作为宁夏唯一的国家级经济技术开发区，这里聚集了90多家专精特新企业，正在建设的工厂鳞次栉比，非常热闹。陆凯工作的地方——北京同仁堂健康药业（宁夏）有限公司就坐落在这里。
对于同仁堂这家百年老字号而言，健康药业（宁夏）公司是其全球首家有机洁净饮片全产业链的生产基地，能否在建设之初就引入先进管理理念，成为管理层关注的重点之一。
北漂还是归乡？
2007年，正在北京科技大学读书的陆凯第一次接触软件开发，就对代码和编程产生了浓厚兴趣。在校期间，他自学了C/C++、C#等语言，凭借过硬的技术能力，陆凯在一次全国竞赛中获得了一等奖。北京奥运会期间，陆凯也申请成为志愿者，在新闻中心承担技术支持的任务。这些经历坚定了陆凯投身软件开发行业的决心。
图：陆凯大学期间获得的证书
大学毕业后，陆凯开始从事航天测试设备的研发工作，他先后参与了嫦娥、空间站、北斗等重大项目。热爱学习的他一边工作，一边在中国人民大学继续读书。
光阴荏苒，2015年，陆凯顺利取得企业管理学硕士学位，这也是他来到北京的第9年，归乡还是继续北漂？陆凯并没有犹豫，他选择回到父母身边：“无论脚步走多远，父母在的地方才是家。考虑到父母年纪慢慢大了，回到家乡主要是为了更好的照顾他们，同时自己也不会像浮萍那般没有根。”
机遇和挑战
回到家乡后，陆凯逐渐陷入迷茫，换了好几份工作都不满意。主要原因是在银川当地，许多公司的IT都沦为了边缘部门，工作基本就是修电脑、装软件、修网络。用陆凯的话说：“基本上就是个打杂、混日子的‘网管’。”
然而在陆凯看来，IT部门应该是公司的特种部队，能够支撑公司数字化战略规划的落地，能够解决业务部门、职能部门的各类业务诉求。他希望找到一个能让自己有更多发挥空间的机会。
偶然的机会，陆凯了解到同仁堂健康（宁夏）公司正在招聘数字化相关的岗位。陆凯认为，随着人们生活水平的提高，大健康产业将会迎来发展黄金期，同时数字化也是国家“十四五规划”中重点提到的内容。凭借丰富的开发经历和管理经验，陆凯顺利通过了面试。
图：同仁堂健康（宁夏）公司生产的产品
由于同仁堂健康（宁夏）公司成立不久，陆凯入职以后，发现公司新人居多、制度不熟，内部管理中存在如审批用纸质表单流转、异地办公难以协同等问题。但同时他也发现公司管理层特别是总经理非常重视数字化建设，总经理希望公司在一开始就能够实现数字化办公，以此为公司今后的发展打下良好基础。
无论是纷至沓来的各部门业务诉求，还是管理层对数字化的重视，这些都让IT部门在同仁堂健康（宁夏）公司越来越受到关注。如何进行数字化建设，也成为了陆凯面临的巨大挑战。
用宜搭实现全面智慧管理
同仁堂健康（宁夏）公司日常沟通交流的办公平台选用的是钉钉，在陆凯和公司各部门深入沟通后，发现钉钉不能满足公司的许多业务场景，特别是涉及管理逻辑的部分，如合同中的多次付款、多次开票无法进行跟踪与管控。
陆凯也考虑使用成品系统或者自研，但由于时间、成本、质量等方面的风险难以控制，最终选择放弃。这个时候，银川当地的一家钉钉服务商向陆凯推荐了低代码平台——钉钉宜搭。
低代码对于从事软件开发多年的陆凯而言并不陌生，这种可视化的编程方式近年在行业内外都很热门。
图：使用钉钉宜搭，拖拉拽即可开发应用
但陆凯也对低代码工具能否胜任公司数字化转型产生了疑问，于是陆凯对国内外流行的的六七款低代码产品进行了详细的功能对比和测试。测试以后发现，钉钉宜搭最符合陆凯的开发需求，并且能够实现绝大部分复杂业务场景的数字化。
陆凯指出：“钉钉宜搭的自由度和灵活性很高，并且它的API接口免费开放，这对于后期的系统集成非常有利，能够节省开发人员大量的时间和精力，也能让公司省下高昂的系统建设成本。”
在决定使用宜搭后的3个月时间里，陆凯每天抽出一两个小时，就搭建完成了绩效考核、采购管理、合同管理、财务管理、共享服务、费用预算等应用，后来又陆续实现了项目管理、固定资产、安全管理等功能，最终搭建出“同仁管理”综合管理平台，覆盖了公司主要的管理场景。
图：“同仁管理”综合管理平台
陆凯认为：“对公司而言，宜搭带来的最大改变是效率的提升，同时助推制度落地，领导的管理要求能够得到快速执行，也帮助我们实现了无纸化绿色办公。”
有了低代码的帮助，陆凯对未来的挑战更具信心。他希望接下来能用宜搭打造出薪酬核算系统、经营分析系统以及智慧展示平台，最终在同仁堂健康（宁夏）公司实现全面的智慧管理。
“由于低代码平台门槛较低，能够快速上手，也就使得业务需求能够快速落地。低代码一定会在未来数字化领域占据非常重要的地位。作为IT人员应该主动走出舒适区，持续学习，而且我认为低代码开发工具不仅不会让程序员丢掉饭碗，反而会成为IT部门的好帮手，能够助力IT部门成为制定并实施企业数字化战略的核心部门，而非可有可无的边缘部门，进而助力企业的经营管理。”
——陆凯
《102个开发者故事》是钉钉宜搭推出的一档聚焦人物故事的原创栏目，通过访谈、视频等形式，讲述身边的低代码开发者故事。持续学习，喜爱创造，乐于接收新事物是他们的共同特性。
我们将走近低代码开发的每一个个体，与他们共同探讨低代码的使用场景和价值，同时也希望给予同路人更多的启发和借鉴。
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