管理层、团队和效能指标之间应该保持怎样的距离?
● 效能指标是团队成长的唯一标准吗?对于一些初创团队或需要快速发展的团队而言,拥有一个越大越好的指标池,关注过程度量,效能提升的速度可能至关重要。快速提升效能可以帮助团队快速占领市场、提高竞争力和实现发展目标。然而,指标池、过程度量和效能提升速度都不是越大、越全或越快越好。过快的效能提升可能会忽略了一些潜在的问题和风险,如缺乏质量保证或过度依赖单一供应商等。因此,在追求效能提升速度的同时,也需要关注可持续性和长期发展。所以,效能指标并不能作为团队成长的唯一标准。
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