可以,但是不建议。这是很多毕业生的通病,很多时候想着投一百次总会有那么几个机会。我当初也走过一样的误区,但是发现问题之后迅速改过来了。因此,对于投简历你得了解两个事儿:
1、现在就业方向:现在社会对于各个领域不断细分,加上高便利的互联网传播,“通才”已经处处皆是,“专才”凤毛麟角,因此,首先你自己要定位,我要把哪一个方面做精细,然后再定向选择,那才是发展的王道。
2、企业的招人心态:企业招人可不是随便抽签从1000个人选一个,大企业招聘都有定向性,他想选择自己合适的人才,竞争的人本来就多,很多人甚至把这个公司和岗位都研究了做的简历,这种情况下,海投怎么可能占优势!
所以,海投时代已经过了。专注,定向才是出路
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