（来源：企业网D1net）
奥特曼：把期望降低100倍，OpenAI下月不会部署AGI
1月20日，针对“OpenAI已实现通用人工智能(AGI)”的说法，该公司CEO萨姆·奥特曼(Sam Altman)给予了否认，称OpenAI下个月并不会部署AGI。1月20日，奥特曼在社交平台X上称：“关于我们已经实现AGI的炒作再次失控。其实，我们下个月不会部署AGI，也没有开发出来。”奥特曼承认，该公司确实将推出一些“很酷的东西”，但提醒粉丝们将他们的期望降低“100倍”。
知情人士：字节并未与美方达成任何协议
1月20日，TikTok逐渐恢复服务。接近字节跳动人士表示，字节并未与美国政府达成任何协议，只是美方决定暂不执行“不卖就禁”法案，因此TikTok恢复运营。此前美国候任总统特朗普于当地时间1月19日表示，计划与TikTok设立合资公司，美国在其中拥有50%的股份。
马斯克瞄准美国TikTok用户：X平台推出短视频信息流
据了解，就在TikTok恢复美国服务的同时，X平台宣布上线短视频信息流服务。公司表示，正在面向美国用户推出一种新的“沉浸式视频之家”。在更新后的软件里，美国用户将在应用程序底部菜单栏里，看到一个新增的视频标签，点击后就能进入短视频信息流。与TikTok等短视频应用一样，用户可以上滑屏幕翻阅系统推荐的其他短视频。
豆包实时语音大模型上线
豆包实时语音大模型正式推出，并在豆包App全量开放，将豆包App升级至7.2.0版本即可体验。据介绍，豆包实时语音大模型，是一款语音理解和生成一体化的模型，实现了端到端语音对话。相比传统级联模式，在语音表现力、控制力、情绪承接方面表现惊艳，并具备低时延、对话中可随时打断等特性。
AI分析了14500场财报电话会议：发现大部分CEO患有抑郁症
研究人员通过使用AI学习模型分析财报电话会议录音中的语音特征，首次提出了一种识别CEO抑郁的新方法，这项研究有助于确定对高管心理健康构成挑战的一些因素。CEO们可能仅仅通过向投资者谈论公司收益的方式，就能暴露出心理健康方面的挑战。最新一项研究使用AI分析CEO的录音，以识别抑郁症。
黄仁勋称英伟达在中国有近4000名员工，离职率全球最低
黄仁勋在北京年会致辞中表示，很多人不了解英伟达在中国已经25年了，北京、上海、深圳拥有近4000名员工，中国员工流失率是全球最低的，每年离职率仅0.9%。
