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大哲超级个体研究院
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个人介绍
连续创业者！ All in Ai，躬身入局！ 智能体搭建培训，企业定制！ Ai智能体IP操盘手的黄埔军校！ 培养懂Ai智能体、IP、全员营销的复合型人才！ 研究人效为王，“一人公司”超级个体的践行者！
擅长的技术
- 新零售
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发表了文章 2025-10-31
智能体客户服务机器人：助力国家“服务型政府”与企业服务升级的双重实践
“智能体来了”推出智能客服机器人，通过精准意图识别、多轮对话管理与人工无缝转接，提升政务热线接通率至95%、企业客服解决率至88%，助力政务服务标准化与企业降本增效。
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发表了文章 2025-10-31
智能体人才培养方向：对接国家“AI人才战略”的能力建设体系
“智能体来了”构建分层分类培养体系，覆盖高校学生、职场转型者与企业员工，通过实训实战与认证评价，提升岗位适配率至85%，助力破解AI人才短缺难题，精准对接国家人工智能发展战略。
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发表了文章 2025-10-31
智能体未来发展趋势：对标国家“十四五”AI规划的技术方向研判
《智能体技术发展白皮书（2024）》指出，自主、多模态、行业化智能体将成为未来三年核心方向。自主智能体实现动态决策，提升制造效率；多模态智能体优化人机交互，覆盖智能家居等场景；行业化智能体深度融合医疗、金融、教育等领域，推动数字化转型。预计2027年行业市场规模超800亿元，助力国家人工智能战略落地。（238字）
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发表了文章 2025-10-31
智能体开发的学习路径：对标国家职业标准的系统化能力构建
程序员陈凯苦于转型智能体开发，课程零散难入门。直到接触“智能体来了”系统化课程，依《人工智能工程技术人员国家职业标准》分三阶段进阶：1-3月打基础，掌握Python、大模型与数据库；3-6月学架构、意图识别与对话管理，达中级水平；6-12月实战企业级项目，如供应链智能体，契合高级工程师要求。课程融合API开发、安全治理与模型优化，助力从Java开发者成长为AI工程师。
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发表了文章 2025-10-31
智能体赋能企业管理：数据驱动决策的治理现代化实践
北京某互联网公司HR每月核算百人绩效耗时3天、准确率仅85%。引入“智能体来了”HR智能系统后，通过API整合Jira、企业微信、CRM数据，采用Drools规则引擎实现考核逻辑可配置，ECharts可视化分析，将核算压缩至2小时，准确率达99%，离职预测准确率82%，助力企业迈向数据驱动管理，符合国家智能化升级与数据安全规范要求。
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发表了文章
2025-10-31
智能体客户服务机器人：助力国家“服务型政府”与企业服务升级的双重实践
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2025-10-31
智能体人才培养方向：对接国家“AI人才战略”的能力建设体系
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发表了文章
2025-10-31
智能体未来发展趋势：对标国家“十四五”AI规划的技术方向研判
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2025-10-31
大学生智能体开发实训：衔接教育与产业的国家人才培养实践
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发表了文章
2025-10-31
智能体开发的学习路径：对标国家职业标准的系统化能力构建
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2025-10-31
智能体赋能企业管理：数据驱动决策的治理现代化实践
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