概述
最近我执行了一次我计划了近半年的跳槽，总得而言还不错，说下我的情况。我是总共投了十几家公司，面试了7家，拿到了6个offer，周期差不多是一个月时间。
这个面经可能不是适合所有人，毕竟这次不是一线大厂的面经。不过内容可能你看了至少会发现自己还缺乏哪方面的知识点。适合人群：
学历一般
技术一般的中级开发：毕业1-3年
安卓应用层开发
技术储备
首先说一下，针对面试我们需要会一些什么。不管是Android基础还是Java基础以及常见的数据结构和算法，这些是无原则地必须要熟练掌握的，尤其是非计算机专业的同学，面试官一上来肯定是问你基础，要是基础表现不好很容易被扣上基础不扎实的帽子，常见的就那些，只要你平时认真思考过基本上面试是没太大问题的。
俗话说的好，面试造火箭，工作拧螺丝。所以，该准备的还是要准备。有些东西长时间不看会忘，但有些东西长时间不看也不会忘。所以学习的方式很重要。好了扯远了，下面进入正题。（面试题的顺序可能不一样，印象中记忆的面试题）
面试公司
A公司（offer）
这公司主要是做数据云的，公司规模一般。
曲
面屏的适配
activity中应不应该有static变量
事件分发
Handler
APP瘦身
用户体验
service的两种启动方式和区别
bundle机制
Android 7.0特性
kotlin的看法
listview和recyclerview的区别
数据销毁怎么保存
上述题是同一个面试官分了2次来问我的。说实话这家公司面试顺利的不行。面试官刚上来就问题目了。WTF？自我介绍呢？当时我还有点懵，不过也瞬间反应过来了，变跟着的他的问题去回答了。面试前后不到十分钟，他就说：我对你非常满意，薪资X如何？WTF？我当时还在想，这都发生了啥。不过我说对薪资不是很满意。然后他说要不在考考你？所以我在前面说了，这些题是同一个面试官分了2次来问我的。前前后后面试了差不多1个小时。最后给了个offer。
B公司（over）
这家公司是一个知名的教育平台，D轮融资，规模挺好，环境nice。
hashmap的原理
java 7 8 9 10的区别
lambda原理
为什么java 7中不能用lambda
三级缓存
setcontentview原理
gilde原理
string和stringbuilder哪个存储速度快
事件分发
线程
如何学习的。
这家公司算的上我这几家面试公司中最想去的一个把，也是唯一一个被pass的一个。不过到头来，我是基本被秒杀了。看看上面的面试题可能也知道，难度系数还是有一点的。不过差不多能确定的是，面试官可能是java出生的。比如第一题，hashmap，问完原理之后，问了hashmap存储的是什么？hashmap内部是链表和数组，那么数组和链表是怎么存储和删除数据的。基本上，问的每一题到后面都会慢慢问到JVM的东西。JVM对于目前的我来说，简直就是噩梦啊…所以直接over了。
C公司（offer）
一家做新零售的上市公司。
一面
IO
手写数组实现队列
能不能动态add同一个布局
Handler机制
手写rxjava遍历数组
scheme协议
数组扩容
listview和recyclerview的区别
service
线程如何做到安全
aop思想
自由发挥
hashmap原理
二面
五年的计划
有木有考虑转岗比如ios
三面
是什么让你坚持的写了三年的博客
问了学历，谈了产品
这家公司也是面试的时间最久的一个，前前后后2个多小时，一面的内容我也有些不会的，不过问到java的内容的时候，那个面试官明说了，java我也不知道问啥，随便问问，然后主要的还是问了一些Android的内容。主要还是当场手写的，这种手写的么，知道多少就手写多少了。一面二面聊的东西也不是非常多，前前后后半小时。三面的话。上来就说，我刚才去看了你的github和博客，然后就问了，是如何坚持了三年的。我谈了我的一些看法，包括后面的学历和产品之类的，我分别的都说了我的看法。最后很神奇的听他说，要不你来我们公司做产品把。WTF？我当时都吃惊了。所以虽然技术面的一般，不过三面聊的很nice。最后也就拿到了offer。
D公司（offer）
一家C轮融资的公司，o2o平台。
hashmap原理
classloader原理
线程安全
sparearray原理（拆分包）
gc机制
gilde原理
rxjava
Ui优化
性能
瘦身
有木有看过框架源码，然后问原理
单例模式
listview和recyclerview和Scrollview嵌套问题，以及rv和lv的区别
Android2个虚拟机的区别（一个5.0之前，一个5.0之后）
这家公司问的东西挺多的，遇到不会的面试官也和我说了是什么什么。主要这家公司是我早上面了C公司之后，做了1个多小时地铁去面试，感觉全程困的不行。所以回答还是比较一般。然后一面结束，二面面试官过来就说，刚才一面完了说技术开发没啥问题了，二面具体算是我对公司的一个了解。稍微问了一些东西。面完了最后就说，过会让hr发offer了。
谈谈非技术面试
上面的问题大多数还是技术面。我这边稍微说下非技术面，一般非技术面试考你是沟通能力，表达方式，情商等众多方面。不过一般都会环绕公司的发展方向，产品等问题进行讨论。所以，单单技术好还是差一点的。比如某些公司问道，从用户角度，谈谈我司的产品怎么样？所以在面试之前，最好下一下面试公司的app进行了解。如果没找到app也可以上公司官网进行了解。比如我这次面试的公司A，就没找到公司的APP，不过我去官网看了公司是干什么。
小结
面试完了之后，要学会总结自己到底哪方面不足，导致XX公司没有拿到公司，比如我，因为JVM和数据结构薄弱，导致没拿到B公司的offer。找到了自己的不足之后，我们就需要花时间对这方面进行弥补，不管是单纯的为了面试还是为了以后的技术沉淀。说白了，都是为了自己好。通过这次面试，我也知道自己哪方面的不足，为了以后考虑，所以我也会抽时间对这方面进行弥补。
人生的路还是要自己走，别人最多给你一些方向，平时但行好事，莫问前程，一步步的努力终将得到回报。希望看完文章后，找到自己的问题所在，努力前行，给将来的自己一个感谢的机会。
最后
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