更多技术文章分享和免费资料领取近期，霍格沃兹测试学院学员 Z 同学成功拿下某互联网巨头企业 60W 年薪测试开发岗位 Offer，并获得了学院颁发的优秀学员奖学金。在欣喜之余，我们也请 Z 同学分享了他的成长心得和面试经验，供大家参考。
面试之前，首先要做好心态上的调整。
面试时，我更多的是抱着考察自己能力水平的心态。内心想法比较笃定：如果这次不成功就再准备几个月，再试一次。最重要的是要明确自己的短板在哪里。
因为自己这两年一直在一家公司呆着，并不知道外面（发展更迅猛的互联网公司）对测试的要求是什么样的，自己也没有非常清晰和体系化的了解测试职业发展路线，所以，需要跳出舒适区，挑战一下自己。
早在去年年底的时候，我就面过两家互联网公司，但都止步于一面或二面。知道自己实力上的明显差距后，就赶紧停止了面试，不能随便浪费时间和机会。
我的技能短板主要是 Linux、性能测试和自动化测试相关技能掌握不够深入、欠缺火候。为了快速全面的补齐短板，就报名了霍格沃兹测试学院的《测试开发系统进阶》课程。学院的教学内容非常实用也很有深度，在学习的时候，我会跟公司已有自动化测试技术做对比，并分析优缺点，受益很多。当然，感觉自己还需要继续深入学习实践，多积累项目经验，尤其是 App 和 Web 自动化测试方面。
除了学院的课程，我还会就目标公司的考察侧重点，做一些针对性的准备。比如，经过一些调研，了解到阿里巴巴会喜欢问 JVM、AOP、多线程等，今日头条喜欢考察算法、网络知识等等。面试目标公司前，先把相关的面经全部吃透，保证基本知识点能对答如流。当然，最重要的还是要夯实自己的计算机基础知识和编程技能。
明确面试目标和学习任务之后，我就安排好日常学习时间，白天中午的零碎时间拿来刷 LeetCode 算法题目，每天至少 2 道。晚上 9 点到 1 点，通过教程、书和搜索引擎恶补计算机基础。基础知识包括但不限于：数据库、Linux、性能测试、Java、JVM、Spring、多线程等。东西很多，有时候会感觉学不下去，但再想想如果面试评价好，涨薪大，就又有动力了。几个月面试准备下来，计算机基础相关的知识我差不多都过了一遍，达到了基本掌握。
除了基础，公司的项目实战经验也很重要。为了防止面试官从各个奇怪的角度刁钻提问，我也尽量把自己实践过的重要项目摸得滚瓜烂熟，包括业务上和技术上（参考学院课程中讲授的项目实战经验）。这也迫使自己在公司的项目中变得更加积极主动思考，去跟进很多细节，而不是测试完成就结束了。
嗯，总结一下就是，面试看起来挺轻松也很幸运，但其实背后付出的汗水很多，特别是考察的内容可能只占 10%，但你要按 100% 的内容去准备。中间也有无数次学到崩溃的时候，就休息两天继续努力。人总还是要有梦想的，说不定哪天机会来了就起飞了。
1、 自我介绍；
2、 日常工作中如何保证质量的；
3、 测试开发工具介绍(因为用到了 Spring、Mybatis 等等就全部被问了)；
4、 数据库 SQL 相关: join、聚合函数、子查询等等；
5、 Linux 基本命令／三剑客；
6、 两道简单算法(LeetCode 简单难度)；
7、 朋友圈点赞功能测试设计(除功能性还有兼容性、性能等等其它考量，我这方面了解不多)；
1、 自我介绍、日常工作如何保证质量；
2、 数据库高并发相关，如何保证稳定性（主要日常工作接触比较多，东拉西扯一说了大堆，解决方案都是原本公司现成的拿出来说就可以）；
3、 缓存相关。自己项目里面怎么用的，说清楚就可以；
4、 一些质量监控工具讨论。因为不是我开发的，也没有为难我，就讲讲使用和优化；
5、 智力题；
1、 自我介绍、项目介绍；
2、 算法（LeetCode 中等难度）；
3、 智力题；
8、 数据库相关：join、聚合函数、子查询等等；
4、 给一个简化版 prd，测试设计，性能测试相关考量；
以上，一面就是各种基础知识的考察。二面我自己都不知道在面试些什么，就好像是在瞎聊天，可能更偏向于项目经验。三面给人的难度和压力感觉还不如一面，不知道啥情况，应该会更侧重于人和公司是否匹配吧。。。。
总之，是 100% 的准备，只考察到了 20% 左右。有个人努力的作用，也有些岗位合适+运气的成分。 这里也很感恩学院各位老师的耐心讲解，传授经验和答疑帮助，也希望大家都能在霍格沃兹快速成长，找到心仪的工作机会。
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