9月，又到了大学生们投简历找工作的季节，最近收到了海量的简历，不少简历冗长拖沓，毫无重点，真为这些找工作的同学感到忧心。
一个面试官每天要处理很多的简历，一封简历，或许只有10秒的时间来抓住面试官或者HR的眼球，否则，去向就是“人才库”。
画外音：所以，长达5页的电子简历几乎是没有意义的。
今天，聊聊简历要如何写。
画外音：本文的适用范围是
(1)校招简历；
(2)技术相关的岗位；
后文以我室友的简历为例说明。
简历撰写，总体方针如何？
● 只写对获得某个职位有帮助的信息● 态度端正
这里的启示是：
(1)需要斟酌简历上的每个字，每个标点，思考它们对获得某个职位是否有帮助；
(2)不同公司，不同岗位的要求是不一样的，所以理论上投递出去的每一封简历也应该是不一样的；
画外音：有些同学同一份简历会海投，你都不认真对待每一个用人单位，凭什么要求用人单位认真对待你。
(3)简历上的内容务必是真实的，如果面试时（甚至入职之后），被用人单位发现简历作假，会被开除，诚信是底线；
简历总体架构？
简历的结构与思路，能够体现候选人的结构化思维，校招生投递一个技术岗位，用人单位通常非常关注这些信息：
● 基本信息● 教育背景
● 专业技能
● 项目与实习
● 荣誉，奖励，其他亮点
所以，简历的整个架构，也可以分为这些模块。
如何撰写“基本信息”模块？
忌讳：
(1)简历不需要标题，不要放“简历”两个字；
(2)简历不需要贴校徽，校徽不加分；
(3)简历不是人口普查，像年龄，性别，出生年月，民族，籍贯，未婚，党员…等等这些信息，面试官真的不关心；
(4)简历不用贴照片，这对于你获得一份工作技术工作真的有帮助吗？
建议：
姓名，手机，邮箱，投递哪个公司的哪个职位这四个信息足够。
画外音：
(1)投递哪个公司的哪个职位，能体现这是一份“独一无二”针对用人单位的简历，尽显诚意, 作为面试官，如果我看到有一封针对我公司制作的简历，这一份用心，就值得给ta一次面试机会；
(2)如果有博客地址，GIT地址，可以加在基本信息里，这是加分的；
如何撰写“教育背景”模块？
忌讳：
不要堆砌大量学过的课程名称，例如：数据库，计算机网络，操作系统等等。
建议：
(1)清晰体现学校，专业，学历，学位即可；
(2)IF，学霸，可以写成绩与排名，是加分的；
(3)ELSE，成绩不用放到简历上(这也不是骗人)；
示例：
画外音：我的室友，就是大家口中那种，在腾讯拿19个月年终奖的牛人。
如何撰写“专业技能”模块？
专业技能模块，需要根据不同公司，不同岗位的职位要求撰写，切忌千篇一律。这里，就需要提前认真阅读用人岗位的岗位要求。
画外音：连用人单位的职位要求都不认真阅读，凭什么让用人单位认真对待你？
态度，永远是第一位的。
示例：
我室友投递百度搜索研发部，要求C/C++，要求基本功较好，要求对互联网分布式技术和搜索技术感兴趣，他的专业技能是这么写的。
画外音：可以看到
(1)他针对百度的岗位，强调了自己的专业技能；
(2)英语也是技术同学需要的技能；
(3)切记，“会”才写，“不会”别乱写；
如何撰写“项目与实习”模块？
项目与实习模块，是简历中的重中之重，互联网公司招聘技术岗位，特别看重在校参与的项目与实习。如果曾经在大公司有过实习经验，校园招聘中会非常占优势。
忌讳：
切忌堆项目，毫无重点。要知道，面试过程中，如果问到参与的项目答不上来，事关诚信问题，面试必挂。
建议：
(1)重点选取1-2个最亮点的项目或实习经历；
(2)简单说明项目背景，重点说明自己在项目中承担什么样的角色；
(3)注意时间倒叙，最近的项目写在最前面；
画外音：项目牛逼没有用，对用人单位而言，需要了解你和项目有什么关系。
示例：
画外音：如果没有外出实习，实验室里的工程项目也是可以的。
上述模块，是投递技术岗位的重点内容。
如何撰写“其他加分”模块？
其他模块，像荣誉与奖励，在校参加的活动与工作等，未必是所有同学都包含的，是可选模块。
画外音：很多同学，大学主要做了几件事，打游戏(dota)，打篮球，谈恋爱…写简历时才后悔莫及(比如：我)。
用人单位肯定喜欢荣誉多，奖励多，参加活动多，在各个环节都优秀的同学，所以只要对自己竞争候选岗位有帮助，就可以放在简历上。
这一部分需要注意：
(1)不要喧宾夺主，抢了重点模块的风头；
(2)用数字说话，精确描述；
示例：
画外音：奖学金，优秀奖，ACM竞赛，XXX社团这些字眼，还是用人单位比较看重的。
最后一点，校招简历，篇幅务必控制在1页以内，过来人的经验，信我就对了。
祝毕业生们，都找到满意的工作。
画外音：唉，想到自己找工作的经历，都是泪。
原文发布时间为：2018-09-16
本文作者：58沈剑
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