故事一。某老兄在某家公司的某个大城市做老总。高尔夫是他招待客户的一种重要方式。现在大家都与时俱进了，客户的领导，伙伴的领导，一起到球场上挥杆四五个小时，很多问题都在蓝天绿地中愉快地得到解决。
某一日，这位老兄的老板前来视察工作。开会之余，这老兄提议抽空打球，老总欣然同意。结果一场球打下来，老总打了90多杆，这老兄打了70几杆。老总挑起大拇指，说你的球打得真好。看到老板爽了，这老兄很是得意。
不成想，第二天老板回到总部，即给这老兄打来电话，说，喂，你做一下准备，下个星期到xx城市上班，接任本公司在那个城市的总经理。这老兄惊讶异常，啊？心里十分郁闷。想，我的业绩做得不错啊，为什么把我调离？而且去的地方又是一个边远小城，我犯什么错误了吗？结果老总电话里一句话让这位老兄恍然，老总说，对不起啊，那个城市什么都好，就是没有高尔夫球场！
这老兄于是十分感叹。因为他清楚的记得，两年前也是和这位老总打球，那个时候自己刚刚开始学，所以成绩自然很烂。结果遭到老总教育；你明显是练习不够嘛，这种水平怎么和客户一起打球啊？
真是成也高尔夫，败也高尔夫。
故事二。联想的创始人柳传志先生是一个狂热的高尔夫爱好者。在他所在的高尔夫俱乐部，你可以在隆冬三九天看到他在练习场上苦练的身影，其热爱程度可见一斑。
刚开始上场的时候，和任何新手一样，柳总的球自然是东一个，西一个，这不稀奇。让柳总惊讶的是，陪他一起打球的人也是一样。于是柳总便没有了尴尬。看起来大家的水平都差不多嘛。然而一次如此，两次如此，时间长了，柳总便发现不对，因为人家的球是跟着他的球走的。你往右，我也往右，你向左，我也向左，总是离自己的球差不了几尺。终于恍然大悟，原来人家的水平岂止比自己高了数倍，只是不愿意让自己尴尬，同时增进和自己说话的机会而已啊。
看样子，故事一的那位老兄应该向陪柳总打球的球友们学习学习。
本文来自：悟道：一位IT高管20年的职场心经 刘博
