阿里AI labs招聘未来人类生活体验官 薪酬可自拟要求“极限体验”

简介: 本文讲的是阿里AI labs招聘未来人类生活体验官 薪酬可自拟要求“极限体验”【IT168 资讯】在上个月推出了第一款人工智能产品“天猫精灵X1”后,阿里人工智能实验室(以下简称阿里AI labs)就成为媒体关注的焦点。

 本文讲的是阿里AI labs招聘未来人类生活体验官 薪酬可自拟要求“极限体验”【IT168 资讯】在上个月推出了第一款人工智能产品“天猫精灵X1”后,阿里人工智能实验室(以下简称阿里AI labs)就成为媒体关注的焦点。8月6日,在一场公开演讲中,阿里AI labs负责人浅雪宣布,将在全球招募一名“未来生活体验官”,薪酬可以自拟,主要的工作职责是思考、设计“未来人类”的生活,并率先进行体验。浅雪表示,这项工作不仅需要有相应的科学技能,也需要经历一些“极限体验”。

阿里AI labs招聘未来人类生活体验官
▲阿里AI labs负责人浅雪

  据透露,作为阿里在人工智能消费级产品方面的研发机构,阿里AI labs除了即将在8月8日正式发售的智能音箱产品天猫精灵X1之外,也同时在多个前沿科技领域推进产品的研发。浅雪表示,任何一项“黑科技”的出现,基础都来源于人类的想象力,“我们不仅需要人工智能领域的科学家和技术人员,也需要一支对于人类生活有想象力的团队,能够找到下一代人机交互的方向,给用户带来更多的惊喜。”

  以下为未来生活体验官的招聘条件,你有没有心动呢?

  1、要体验未来的人类生活,你需要堪比科幻作家的脑洞,有各种奇思妙想,能够脑补出未来人类的生活各种细节。

  2、这是一份幸福的工作,也是一份辛苦的工作,你最好做好环球出差的准备,必要的时候可能经历一些“极限体验”。

  3、如果你不是从未来穿越回来的,那么你最好具有高于水准的学历,或者异于常人的人生经历,并对人机交互有独到的见解和浓厚的研究兴趣。如果以上都没有,或许面试的时候你应该具有让面试官们惊讶的本领。

  4、诚恳的说,我们目前并没有同事从事这样的工作,你的到来意味着你需要组建一支从基础理论,到产品设计研发的科研团队,我们希望看到你在面试时就对如何组建和领导这样一支团队有理性的思考和规划。

  5、最后一点,你可以自拟薪酬,但这也完全取决于你对“未来人类”的生活能够设计的有多好,能够实现多少。你将比所有人都提前进入未来生活,但相应的,你需要为我们所有人设计一个美好的未来。

  招聘邮箱:AILABSHR@service.alibaba.com

原文发布时间为:2017-08-06

本文作者:厂商投稿

本文来自云栖社区合作伙伴IT168,了解相关信息可以关注IT168

原文标题:阿里AI labs招聘未来人类生活体验官 薪酬可自拟要求“极限体验”

目录
相关文章
|
10月前
|
机器学习/深度学习 人工智能 供应链
OpenAI再建顶级团队,重金招聘核心岗成员,阻止超级AI的威胁!
OpenAI再建顶级团队,重金招聘核心岗成员,阻止超级AI的威胁!
103 0
|
12月前
|
人工智能 达摩院 自然语言处理
达摩院AI神器“听悟”发布进阶版,支持客户访谈、员工招聘等企业场景需求
“你只需专注会议,其余一切交给听悟。”11月4日,2022杭州云栖大会,阿里巴巴达摩院研发的智能产品“听悟”进阶版亮相大会现场。仅需一台个人电脑,观众和媒体记者们即可体验全面集成达摩院语音语言智能的最新AI助理,感受会议场景的前沿AI实践。
277 0
|
人工智能 测试技术
研究表明,AI 工具未能减少招聘偏见
研究人员在一项调查中发现,人工智能招聘工具未能起到减少偏见或提升多样性的作用。
90 0
研究表明,AI 工具未能减少招聘偏见
|
机器学习/深度学习 人工智能 算法
30分钟获取50万数据点!无接触招聘季,准备好迎接AI面试官的暴击了吗?
30分钟获取50万数据点!无接触招聘季,准备好迎接AI面试官的暴击了吗?
186 0
|
人工智能 达摩院 文字识别
3月招聘季 充电拿offer——达摩院趣味视觉AI训练营云上充电,限时免费报名中!
达摩院趣味视觉AI训练营开始报名了!!!3月招聘季,想要搞定面试?达摩院&阿里云开发者社区携官方学习资料来给你开小灶啦!我们为大家筛选了优质的视觉AI课程,还有结业证书,精美礼品等你来拿。
3月招聘季 充电拿offer——达摩院趣味视觉AI训练营云上充电,限时免费报名中!
|
人工智能 算法 搜索推荐
AI在智慧城市人才招聘中发挥作用了吗?
人工智能工具和技术已经成为智慧城市和物联网驱动行业的变革者,但在识别和招募智慧城市人才方面的作用并不明确。
318 0
AI在智慧城市人才招聘中发挥作用了吗?
「镁客·请讲」Bello李松毅:用AI赋能招聘,实现前期工作的自动化、智能化
利用AI,Bello(倍罗)将原本需要两周完成的招聘前期工作压缩至一两个小时。
408 0
|
机器学习/深度学习 人工智能 自然语言处理
百度上线智慧校园招聘,利用 AI 赋能优秀人才选拔
传统的人才评估手段一方面效率较低,另一方面难以杜绝主观失误。这时候,基于人工智能的招聘技术作为一种有效的补充手段,开始发挥作用。
400 0