自我介绍是面试的第一个环节，也是比较重要的一个环节，对于一个已经工作了几年的人来说，这个介绍更为重要。
我们先现在面试官的角度，他为什么会问这个问题。
1这是面试的常规流程。
2他想对面试人有个初始判断，然后根据介绍问下面的问题。
3考察简历是否属实
4考察逻辑思维，表达能力，总结概括能力
5现场感知力和把控力
作为应聘者，我们应该介绍自己的业绩和自己的亮点，引导面试官问下面的问题。其实面试也是你和面试官的一场博弈，所以对于大家来说一定要重视，开局开的好，已经赢了20%，接下来就是应对策略了。
1对于自我介绍整体时间的把控
2倒叙简述自己的从业经历
3叙述自己做成了什么或者难的东西别人很难做成的事情 比如搭建平台框架，带领团队等
这一步也是引导面试官接下来问你是如何做成的
最后简单结束自我介绍
